Stationssekretärin (m/w/d) für die Geburtshilfe gesucht
Auszug aus der Stellenanzeige von Rems-Murr-Kliniken gGmbH
Das ist der Job
Die Stelle ist zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen.
Das brauchst du
Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten, Pflegefachperson, Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin oder Altenpflegerin (jeweils m/w/d) oder ein vergleichbarer Berufsabschluss Berufserfahrung im stationären Klinikbereich wünschenswert Gute PC-Kenntnisse (MS Office) Teamfähigkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender respektvoller Umgang mit den Patienten und deren Angehörigen Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Ihre Aufgaben Organisation des administrativen Stationsalltags (Pflege von Patientenakten, Anmeldung von Untersuchungen usw.) Administrative Mitarbeit bei Patientenaufnahme, Entlassung und Verlegung stationärer Patienten Annahme und Weiterleitung von Anrufen und Anfragen Bestellwesen Unterstützung bei der pflegerischen Patientenversorgung Durchführung von Blutentnahmen Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (Früh- und Spätdienst) Unser Angebot Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und abwechslungsreichem Aufgabengebiet Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich sehr gute und regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.
Darum lohnt es sich
Wir suchen ab sofort eine herzliche und engagierte Stationssekretärin für unser Team auf der Schwangeren- und Wöchnerinnenstation am Standort in Winnenden, die mit Fürsorge, Fachwissen und Empathie unsere werdenden Eltern und Ihre Neugeborenen unterstützt.
Ein Team, das zusammenhält, professionell arbeitet und dabei den Spaß nicht vergisst - das erwartet Sie bei uns. Klare Strukturen geben Sicherheit, damit wir gemeinsam jeden Tag das Beste für unsere Patientinnen und Patienten erreichen.
Wenn Sie also auf der Suche nach einer positiven beruflichen Herausforderung sind, dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Option auf Übernahme besteht.
Symposien, Workshops und Trainings Strukturiertes Einarbeitungskonzept Eine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge) Betriebliche Gesundheitsförderung Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B.
Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike Ansprechpartner Marielle Korn Funktionsbereichsleitung Kreißsaal, Schwangerenambulanz und Geburtshilfe Jetzt bewerben Weitere Informationen Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten.
Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair.
Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinikum in Winnenden eine Stationssekretärin (m/w/d) für die Geburtshilfe Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-1-253-25 Jetzt bewerben In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral und Regelversorgung für den Rems-Murr-Kreis.
In 21 Fachkliniken mit über 900 Betten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von 2.800 Mitarbeitenden stationär versorgt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen! Die Stelle ist gemäß Entgeltordnung TVöD-K in Entgeltgruppe 5 eingruppiert. Die Stufenzuordnung erfolgt nach individueller Berufserfahrung.
Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein.
Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
104 Tage
Arbeitgeber in Gesundheit/Soziales suchen im Schnitt 104 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Pflegemindestlohn für Pflegefachkräfte
21,03 € / Stunde
Verbindliche Lohnuntergrenze, unabhängig von Tarifbindung.
Quelle: Fünfte Pflegearbeitsbedingungenverordnung (5. PflegeArbbV) · Stand ab 07/2026
Bezahlung in der Langzeitpflege
Mindestens Tarifniveau
SGB-XI-Einrichtungen dürfen nur zugelassen werden, wenn sie ihre Pflegekräfte mindestens auf Tarifniveau entlohnen.
Gilt für SGB-XI-Einrichtungen (Langzeitpflege), nicht für Krankenhäuser.
Quelle: § 72 Abs. 3a SGB XI · Stand seit 09/2022
Wie viele Patient:innen pro Pflegekraft
Feste Personaluntergrenzen
Für pflegesensitive Bereiche gelten gesetzliche Untergrenzen je Schicht — z. B. Intensiv 2,5 Patient:innen (Tag) bzw. 3,5 (Nacht), Geriatrie 10 bzw. 20.
Quelle: Pflegepersonaluntergrenzen-Verordnung (PpUGV) · Stand 2026
Im Ausland ausgebildet?
Für die Arbeit als Pflegefachkraft brauchst du die Anerkennung deiner Ausbildung. Zuständig ist die Anerkennungsstelle deines Bundeslandes; bei Teil-Anerkennung führt ein Anpassungslehrgang oder eine Kenntnisprüfung zur vollen Anerkennung.
Quelle: Pflegeberufegesetz (PflBG) §§ 40 ff. · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Rems-Murr-Kliniken gGmbH übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Rems-Murr-Kliniken gGmbH.
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