Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in - Studiengang Bachelor of Science Hebammenwissenschaft (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem akademischen und praxisnahen Umfeld
• die Mitarbeit an der Weiterentwicklung eines innovativen Studiengangs im Bereich Hebammenwissenschaft
• Anstellung nach TV-L entsprechend der akademischen Qualifikation
• vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung von Lehre, Studium und Studiengangsentwicklung
• Zusammenarbeit in einem engagierten interdisziplinären Team
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf, Promotion und Familie
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Raum für wissenschaftliche Entwicklung

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen nach aktuellen hochschulischen und fachlichen Standards
• Mitarbeit an der Entwicklung, Implementierung und Evaluation von Lehr- und Prüfungsformaten
• Unterstützung bei der Koordination und Organisation studiengangsbezogener Abläufe
• Mitwirkung an der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Studiengangs
• Beteiligung an der Beratung und Begleitung von Studierenden
• Übernahme von Lehrveranstaltungen mit inhaltlichen Schwerpunkten entsprechend der eigenen Qualifikation

Ihr Profil:

• Sie sind Hebamme (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
• Sie verfügen idealerweise über einen Masterabschluss oder einen vergleichbaren wissenschaftlichen Hochschulabschluss im Bereich Hebammenwissenschaft, Gesundheitswissenschaften, Pflegewissenschaft oder einer verwandten Fachrichtung
• Sie bringen Interesse und Eignung für die Weiterentwicklung eines wissenschaftlich fundierten und praxisorientierten Studiengangs mit
• Sie verfügen über didaktisches Geschick und Freude an der Hochschullehre
• Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und zugleich teamorientiert
• Sie interessieren sich für Studiengangsentwicklung, Qualitätssicherung und innovative Lehrkonzepte
• Sie bringen Kommunikationsstärke und Interesse an der Zusammenarbeit mit Praxis- und Kooperationspartnern mit

Die Stelle ist im Rahmen einer Schwangerschafts- und anschließenden Elternzeitvertretung befristet in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 60 % zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis ist voraussichtlich bis zum 30.09.2027 befristet.

Universitätsklinikum Freiburg

Medizinische Fakultät

Institut für Pflegewissenschaft

Prof. Dr. Christiane Kugler

Breisacher Str. 153, 79110 Freiburg

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marion.suetterlin@uniklinik-freiburg.de