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Facharzt (m/w/d) · · Gynäkologie und Geburtshilfe

ArbeitsortMannheim
+ 7 weitere
Gehalt95.000–125.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Stellenbeschreibung

Für unseren renommierten Kunden, im Großraum von Mannheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für die Gynäkologie und Geburtshilfe.

Die Klinik verfügt über mehrere Standorte und bietet eine moderne Ausstattung für ihre Patienten und Patientinnen in der Größe eines Grund-und Regelversorgers an.

Die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe betreut jährlich rund 1.000 Geburten und deckt ein breites Operationsspektrum ab. Zu den Schwerpunkten gehören die minimalinvasive Chirurgie, onkologische Chirurgie, Beckenbodenchirurgie, plastische und rekonstruktive Mammachirurgie sowie die Endometriose- und Fertilitätschirurgie.

Durch den angenehmen Standort der Klinik in Rheinland-Pfalz, steigt die Lebensqualität und der Freizeitwert. Die Klinik ist gut an das Verkehrsnetz angebunden und lässt sich schnell mit dem Auto erreichen.

Das klingt nach der richtigen Stelle für Sie?

Ihre Aufgaben

  • fordernd und vielfältig
  • Leitung von Geburten und eigenständige Durchführung von Operationen
  • Übernahme und Durchführung von Sprechstunden
  • Mitarbeit in unserer zertifizierten Endometrioseklinik
  • Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten

Ihr Profil

  • fachlich und persönlich
  • Facharzt (m/w/d) Gynäkologie und Geburtshilfe
  • Leidenschaft im Fachbereich Gynäkologie und Geburtshilfe
  • Hohes Engagement
  • Teamgeist sowie gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile

  • attraktiv und fair
  • Vielfältige und umfassende Tätigkeit im gesamten Spektrum der Gynäkologie und Geburtshilfe
  • Arbeit in einer zertifizierten Endometrioseklinik
  • Durchführung der Dysplasiesprechstunde
  • Einsatz am urodynamischen Messplatz
  • Fundierte Einarbeitung in alle Aufgabenfelder durch erfahrene Ärzte
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, inklusive Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktive Vergütung
  • Programme zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Präventionsmaßnahmen
  • Vergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits

Arbeitgeber

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