Primarärztin bzw. Primararzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Das ist der Job

Angebot an fachlich herausfordernden Aufgaben Individuelle und familienorientierte Geburtshilfe Perinatologischer Schwerpunkt ab Schwangerschaftswoche 29 + 0, Mehrlingschwangerschaften ab Schwangerschaftswoche 32 + 0 Pränatale Diagnostik und Betreuung (First Trimester Screening, Gestationsdiabetes, Mehrlingsschwangerschaften, Präeklampsie, Frühgeburtenbetreuung) Minimal-invasive endoskopische Operationen (Hysteroskopie/Laparoskopie) Behandlung benignen Erkrankungen des Fachgebietes (Endometriose, Myome, etc.) - operative Gynäkologie Urogynäkologische Diagnostik sowie operative Therapie Onkologische Diagnostik, operative sowie systemische Therapie Ihren Aufgabenbereiche Medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Abteilung für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Sicherstellung der umfassenden PatientInnenenversorgung im Versorgungsbereich Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des gynäkologischen und geburtshilflichen Leistungsspektrums und der strukturellen und organisatorischen Abläufe innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen im Klinikum sowie innerhalb der NÖ Landesgesundheitsagentur Ausarbeitung von Konzepten zur Optimierung der Prozesse und/oder Qualität in der Patientenversorgung Intensive Kontaktpflege zu Zuweiserinnen bzw.

Kooperationspartnern Engagierte Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie kollegial-kooperative Anleitung und Förderung im Rahmen der Ärzteausbildung Ihre Kompetenzen Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und umfassende Kenntnisse im Fachbereich Nachweis der Berufsberechtigung als Fachärztin bzw.

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/Immunitätsnachweis.

Das brauchst du

Bereitschaft, diese zu absolvieren Erforderliche Bewerbungsunterlagen Bewerbungsschreiben Lebenslauf inkl. allfälliger Publikationsliste Relevante, fachspezifische Ausbildungsnachweise (u.a. Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.

Darum lohnt es sich

Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte.

Promotionsbescheid, Facharztdiplom, Managementausbildung) OP-Katalog (vom zuständigen Abteilungsvorstand unterfertigt) Management- und Führungskonzept über die Organisation der Abteilung Wir bieten Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem zukunftsorientierten Klinikum, als Teil eines der größten Gesundheitsdienstleister in Österreich Modernste medizinische Ausstattung und innovative Behandlungskonzepte Ein hochqualifiziertes und engagiertes Team Ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt ab € 10.961,21 (14malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten.

Zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren.

Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Gmünd-Waidhofen/Thaya-Zwettl, Standort Zwettl suchen wir ab 1. Jänner 2027 eine Primärärztin bzw. einen Primärarzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe in Vollzeit .

Das Landesklinikum Gmünd-Waidhofen/Thaya-Zwettl versorgt am Standort Zwettl mit derzeit 267 Betten die Bevölkerung. Zuweisern und Kooperationspartnerinnen bzw.

Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe in Österreich durch entsprechende Eintragung in die Österreichische Ärzteliste Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz – nachweisliche Führungserfahrung von Vorteil Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur bzw.

In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45 % ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 6.

August 2026. #J-18808-Ljbffr