Das ist der Job
Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl.
Das brauchst du
Masern ist erforderlich. #J-18808-Ljbffr
Darum lohnt es sich
Duales Studium - Hebammenwissenschaft (B.Sc.) Stellenumfang: Vollzeit; 38,5 Wochenstunden Einsatzbereich: Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Qualifikationen Nachweis einer Hochschulzugangsberechtigung Nachweis eines2-wöchigen Vorpraktikums in unserem Kreißsaal vor Beginn des Studiums, oder die Bereitschaft, dieses Praktikum zu absolvieren Vorliegen eines Zeugnisses zur gesundheitlichen Eignung zur Ausübung des Berufes Hebamme (bei Einschreibung nicht älter als drei Monate) Vorliegen eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses (bei Einschreibung nicht älter als drei Monate) Freude an der Arbeit mit werdenden Eltern Interesse an den Herausforderungen eines Perinatalzentrums Level 1 Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes Freuen Sie sich auf Direkte Anbindung des Kreißsaals an die Kinderklinik mit einem Perinatalzentrum Level 1 Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl.
Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards Familienfreundliche Unternehmenskultur , z.
Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen Gesundheitsmanagement , z.
Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten Attraktive Zusatzleistungen , bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze Rahmenbedingungen Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
