Assistenzarzt/-ärztin für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau GmbH
- Standort
- Deutschlandweit
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- 🤝 Persönliche Betreuung durch Ausbilder / Mentor
Die ganze Ausschreibung von A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau GmbH
Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert
Das ist der Job
Die gynäkologisch-geburtshilfliche Abteilung verfügt über 21 systemisierte Betten und betreibt neben einer allgemeinen gynäkologischen Ambulanz Sprechstunden für Endometriose, Dysplasie, Urogynäkologie, Senologie und Onkologie. Das operative Spektrum der Abteilung umfasst die gesamte Palette der gynäkologischen Chirurgie inkl.
Das ärztliche Team besteht derzeit aus 1 Abteilungsvorstand, 10 Fachärztinnen/-ärzten und 2 Assistenzärztinnen.
Das brauchst du
Geburtshilfliche Vorkenntnisse sind von Vorteil.
Darum lohnt es sich
Wir sind als moderner, zukunftsorientierter Gesundheitsversorger immer offen für neue Mitarbeiter/innen und suchen nun eine/n Assistenzarzt/-ärztin im Sonderfach Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Interesse an der operativen Gynäkologie (Ausbildung in Robotik möglich).
Sie können bei uns Ihre gesamte Ausbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe absolvieren. Assistenzarzt/-ärztin für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Das A. ö.
Krankenhaus Spittal/Drau leistet mit rund 570 Beschäftigten, 199 Betten, über 9.000 stationär aufgenommenen sowie über 54.000 ambulant behandelten Patientinnen und Patienten pro Jahr einen unverzichtbaren Beitrag zur Gesundheitsversorgung im zweitgrößten Bezirk Österreichs.
Onkologie und Mamma mit besonderem Augenmerk auf die Laparoskopie (ca. 1.500 Operationen pro Jahr). Die Geburtshilfe betreut ca. 600 Geburten pro Jahr. Unser Haus legt großen Wert auf exzellente Ausbildung und wurde dafür im Rahmen von Befragungen der österreichischen Ärzt
Benefits & Extras
Aus der Stellenanzeige erkannt · 1 konkrete Leistungen
🎉 Ausstattung & Kultur
- 💪Gesundheit / Fitness-Angebot
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch
Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:
- 📜 Tariflohn
- 💰 Urlaubsgeld
- 🎁 Weihnachtsgeld
- 🏖️ 30+ Urlaubstage
- 🎯 Übernahme-Aussicht
- 🏠 Werkswohnung / Mietzuschuss
- 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲 JobRad / Dienstrad
- ⏰ Flexible Arbeitszeit
- 🏡 Home-Office möglich
- 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
- 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
- 📚 Weiterbildungs-Budget
- 🎓 Duales Studium möglich
- 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
- 💻 Laptop / Tablet gestellt
- 👕 Arbeitskleidung gestellt
- 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
- 🎉 Azubi-Events / Team-Building
Wer passt zu diesem Beruf?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
8.1 / 10 — starkes Bild
Basis: 766 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
- ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
- ↑ Faire Bezahlung über Tarif
- ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
- ↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback
Charakter dieser Stelle
Gehalt & Vergütung
Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.
für Berufseinsteiger:innen
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
So gefragt sind HebammenStellen-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
400 Fachgeschäfte DACH
Karrierewege & Aufstieg
Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.
- B.Sc. HebammenwissenschaftDauer3 Jahre (duales Studium an Hochschule + Klinik)VoraussetzungAbitur oder FachhochschulreifeGehaltsplusPflichtvoraussetzung seit 2020AbschlussBachelor of Science Hebammenwissenschaft
- Freiberufliche HebammeDauerAb Studienabschluss sofort möglichVoraussetzungB.Sc. Hebammenwissenschaft + BerufshaftpflichtGehaltsplusFlexibel, Stundensatz 70–120 €AbschlussGewerbeanmeldung + Kassenzulassung
- M.Sc. Hebammenwissenschaft / LeitungDauer2 Jahre berufsbegleitendVoraussetzungB.Sc. + BerufserfahrungGehaltsplus+20 – 40 % + LeitungsfunktionenAbschlussMaster of Science
Die größten HebammenStellen-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| Universitätsklinika | Größte Kreißsaal-Abteilungen DE | bundesweit |
| Städtische Kliniken | Hauptarbeitgeber für Hebammen | bundesweit |
| Geburtshäuser | ~200 freistehende Geburtshäuser DE (DHV) | bundesweit |
| Freiberufliche Tätigkeit | ~40 % aller Hebammen freiberuflich (DHV) | bundesweit |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
- Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
- Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
- Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
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Bewerbung wird direkt an A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau GmbH uebergeben - kein Konto noetig.
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